南惠集团 诚聘英才
（二）年龄要求
原则上男女均在40周岁以下，工作业绩特别优秀的可适当放宽年龄要求。
（三）其他规定
集团对应聘者提供的材料进行资格审查，确定面试考核对象。
（二）考核考察
按集团人才引进程序，对通过资格审查人员的思想政治表现、知识水平、业务能力、工作实绩和岗位适配度等方面进行公开面试考核。
（三）正式聘用
通过面试考核的拟聘人员报集团总裁办公会研究通过后正式聘用。
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邮编：
523000
联系人：
谢小姐，电话 0769-22181928
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